黄山旅游集团点燃“阅读”火种，深耕“书香”国企文化阵地

    为深入学习贯彻习近平文化思想，黄山旅游集团始终践行“两个结合”，坚持“三全”模式打造最美书香企业，让全体员工畅享“知识餐”、同圆“阅读梦”、共筑“家”文化，为黄山旅游高质量发展注入更多“书香气”。

    立足全面覆盖，书香企业氛围浓

    打造职工精神家园。不断满足广大职工精神文化需求、提升职工队伍整体素质，坚持“哪里有职工需要，就把书屋建到哪里”，先后创建省级示范职工书屋10家、市级16家，藏书超5万余册，引导职工养成爱读书、读好书、善读书的良好习惯。

    丰富职工精神生活。突出构建企业文化精神，让职工文化学习有平台、娱乐活动有展台、技能提升有舞台，依托“党建+”“阅读+”“互联网+”等载体，分类分批因地制宜推进职工书屋建设，实现了从普通到精致、从单一到综合、从传统向创新的转变，最大程度满足职工多元化的文化需求。

    凝聚职工精神力量。围绕建设模式创新和精神文明养成，拓展载体、分层推进、全员覆盖，为职工全面素质提升开辟新路径，采取“阅读+实践”模式，开展岗位练兵、技能比武等活动，引导职工大力传承“忠诚、坚守、奋斗、担当、情怀”的新时期“徐矿精神”，在学思践悟、知行合一中激扬奋进力量。

    倡导全民阅读，书香企业成色足

    有“颜”更有“料”。通过探索实践，将职工书屋建到基层一线，在项目工地、服务班组、劳模创新工作室设置“图书角”“职工书架”，开展“送教上门”“流动书箱”“节日赠书”等活动，督促职工读书学习、岗位成才，点亮职工心中的“诗和远方”。

    有“品”更有“质”。坚持以完善制度机制为抓手，制定职工书屋建设基本标准，以“悦享读”品牌为基础，完善书架、报刊架、桌椅等设施，在满足职工群众阅读休闲需求的同时，保障阅读的舒适感与体验感，将书屋打造为广大职工身边的“加油站”，收获知识、增长才干、感悟生活、滋养心灵。

    有“力”更有“方”。用“家”文化兴企、润企、强企，建立实施党委牵头、工会运作、基层配合、职工参与的“四位一体”管理体系，打造全民阅读的工作新格局，让广大职工在学习阅读中涵养劳模精神、劳动精神和工匠精神。

    强化全程赋能，书香企业品牌靓

    推动思想政治建设。始终把旗帜鲜明讲政治摆在首要位置，把打造书香企业与巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果相结合，广泛运用征文评比、主题演讲、读书分享等形式，学出坚定、学出信仰、学出担当，引导广大职工不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

    赋能文化强企战略。坚持以书香企业建设赋能文化强企战略，充分发挥党员活动中心、职工书屋等文化阵地作用，不断丰富完善满怀对党忠诚、满腔家国情怀、满满正能量的价值理念，职工“点菜”，书屋“配餐”，文化“唱戏”，以“读书+”丰富“家”文化。

    擦亮悦享读书品牌。聚焦有效覆盖、有效阅读、有效传播，充分发挥各类职工书屋的文化功能和品牌优势，用职工听得懂、感兴趣、能共情的语言，发布“悦享读”读书品牌，集聚“天都之翼”“洁之新”“一鹿同行”等子品牌，构建读书品牌矩阵，做到月月有活动、次次有主题，让职工展示有平台、阅读启智有抓手、全员阅读有落实，进一步激发职工爱党、爱国、爱企、爱岗热情和奋进力量。